Mediation und Konfliktcoaching

Mit Herz zuhören – mit Verstand begleiten

Genau darum geht es in meiner Arbeit: Ich unterstütze Sie dabei, Konflikte zu verstehen und in schwierigen Situationen wieder handlungsfähig zu werden. Schritt für Schritt zu einem Weg, der für alle Beteiligten stimmiger wird – in Familien, die gerade herausfordernde Zeiten erleben, genauso wie in Teams, die wieder konstruktiv zusammenarbeiten möchten.

Schwierige Themen offen besprechen

Mediation bedeutet, Konflikte so zu lösen, dass alle Beteiligten weiterhin respektvoll miteinander umgehen können. Ohne Gericht, ohne Gewinner und Verlierer – dafür mit Mitgestaltung, Klarheit und echten Lösungen. Viele entscheiden sich bewusst für diesen Weg, weil sie wissen: Vor Gericht verliert man oft mehr als nur Zeit und Geld. In der Mediation behalten Sie Einfluss, entwickeln gemeinsam tragfähige Vereinbarungen und schaffen eine Basis, auf der man sich später noch in die Augen schauen kann. 

Mediation – Der clevere Weg zur Lösung!

Ich begleite Sie – empathisch, vertraulich, professionell

Konflikte begegnen uns überall: in Familien, zwischen erwachsenen Geschwistern, am Arbeitsplatz oder in Teams. Unabhängig vom Kontext braucht es vor allem Ruhe, Struktur und ein offenes Ohr, das ehrlich zuhört, ohne zu bewerten. Genau das biete ich Ihnen.

Geprägt durch meine eigenen Erfahrungen in Familie, Trennung, Patchwork und pflegebedürftigen Eltern sowie durch viele Jahre als Führungskraft in unterschiedlichen Teams verbinde ich persönliche Kompetenz mit einer fundierten Ausbildung zur zertifizierten Mediatorin.

Diese Mischung aus Erfahrung, Klarheit und professioneller Begleitung gibt Ihnen den Rückhalt, den Sie brauchen, um Ihren eigenen Weg zu einer tragfähigen Lösung zu finden.

Mediation - ein kurzer Überblick

Mediation ist ein freiwilliges und strukturiertes Verfahren zur Klärung von Konflikten auf Basis des Mediationsgesetzes (MediationsG). Eine allparteiliche Mediatorin oder ein allparteilicher Mediator begleitet die Beteiligten dabei, ihre Themen offen anzusprechen und eigenverantwortlich zu gemeinsamen Lösungen zu gelangen.

Der gesamte Prozess ist vertraulich: Die Mediatorin/ der Mediator ist gesetzlich zur Verschwiegenheit verpflichtet, und die Beteiligten vereinbaren gemeinsam, welche Informationen wie nach außen kommuniziert werden.

Meine Tätigkeitsfelder

Icon Gespräch zwei Gesichter

Familienmediation

Mediation zu allen Themen rund um die Familie. Von klein bis groß, über Trennung und Patchwork hin zu Generationskonflikten.

Icon Gespräch Sprechblase weiss

Konfliktcoaching

Sie möchten Ihre Rolle im Konflikt besser verstehen und herausfinden, was Sie selbst beeinflussen und verändern können.

Icon Gruppe

Wirtschafts­mediation

Wirtschaftsmediation unterstützt Unternehmen, Teams und Führungskräfte dabei, Konflikte zu klären und die Zusammenarbeit nachhaltig zu stärken und zu neuer Effizienz zu führen.

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